Chương 361: không muốn làm có thể không làm

Chương 361 không muốn làm có thể không làm

"Nguyên lai chúng ta đã mạnh mẽ như vậy sao?"

Mã Y Lâm lầm bầm lầu bầu.

Cũng cũng là bởi vì cái này dính đến tiền cuối cùng bản khảo hạch phương án, một ít bản thân liền có 'Hỗn' khuynh hướng công nhân viên cùng cửa hàng trưởng tự nhiên liền không.

đồng ý rối rít nói lên các loại cái nhìn, nói nơi nào nơi nào không hợp lý, đầu nào đầu nào quá không có tình người .

An Hiểu Huy cũng thông qua thiết bị giá-m s-át hình ảnh đặc biệt nhớ kỹ mới vừa rồi mấy vị con rệp cửa hàng trưởng, hắn không sẽ trực tiếp tìm bọn họ gây chuyện, nhưng ở sau trong khảo hạch sẽ đặc biệt chú ý bọn họ hiệu quả công việc.

An Hiểu Huy ước chừng cũng đoán được một điểm này, hắn nói:

"Nếu là như vậy, kia ta tự mình cấp Mạnh quản lý xét duyệt, mỗi tháng thanh toán 600 nguyên tiền xăng, ngươi đến lúc đó lấy hóa đơn tới là được."

Suy nghĩ một chút cũng cảm thấy buồn cười, nhưng lại như vậy ấm áp, nhìn lại một năm qu:

này đi qua con đường, thật là không nghĩ tới ban đầu ở Bác Thành Intime thành mở đệ nhất gia sảnh buffet Hải Phi cái đó tiểu thanh niên sự nghiệp bản đồ hiện nay đã có lục đại hệ thống.

"Niên hội?

Chúng ta cũng phải mở niên hội sao?"

Tạ Chí Cương có chút hoảng hốt, năm ngoái trước vẫn còn ở bên trên một nhà vốn nước ngoài công ty nhận biết tổng giám đốc thời điểm, hàng năm cũng sẽ nhắc tới cái từ này.

An Hiểu Huy không thèm để ý khoát tay một cái:

"Mạnh quản lý, ngươi nói những thứ này liền quá khách khí, nhớ, chúng ta đều là nghĩ biện pháp vì để cho công ty càng tốt hơn, chỉ c‹ công ty phát triển tốt hơn, chúng ta những thứ này dựa dẫm ở trong công ty bên người mới có thể bắt được tiền lương cao hơn, sinh hoạt cũng càng tốt hơn.

"An tổng, cám ơn ngươi cần nhắc như vậy chu toàn."

Mạnh Hưng Văn trong lòng cảm tạ đối phương.

Nàng còn nhớ năm ngoái tháng 12 cùng Thượng Phú Hải lần đầu tiên lúc gặp mặt, khi đó hắn còn lộ ra đặc biệt non nót, hắn phỏng vấn nàng địa phương lại là ở trong quán cà phê.

Vẫn là thôi đi.

Không có người nào có thể đối mặt một khoản sắp tới tay tài sản kếch xù mà không nhúc nhích, nàng biết nàng thật động tâm .

Đối một cây số cửa hàng tiện lợi toàn bộ cửa hàng trưởng mà nói, lần này bồi huấn là một lầi cải cách bồi huấn, là một lần hoàn toàn cáo đừng đi qua, nghênh đón tương lai bồi huấn, ở nơi này sau, trước kia các loại tai hại đều sẽ không còn tồn tại, một cây số cửa hàng tiện lợi cũng trực tiếp từ một nhà gánh hát rong dựng đài ca diễn thảo mãng nhân vật hướng một nhà thành thục bán lẻ hệ thống biến chuyển.

Bọn họ sẽ căn cứ xếp hạng trước sau thứ tự có khác biệt trình độ thêm quyền trung bình tiền lương tỷ lệ hàng bức.

"An tổng nói đúng, ta nhất định thật tốt làm."

Mã Y Lâm bắt đầu dao động cái nhìn của mình ban đầu một cái là có thể nhìn thấu tiểu lão bản, hiện nay thật nhìn không thấu.

Của người phúc ta, chuyện này.

hắn rất quen.

An Hiểu Huy căn bản đợi không được ngày mai, hắn chủ động cấp Thượng Phúc Hải gọi điện thoại, biết được Thượng Phúc Hải buổi chiều mới có thể về nhà, hắn nói cho Thượng Phúc Hải buổi chiều liền đi qua cầm 'Hiệu quả công việc khảo hạch phương án' cuối cùng sửa đổi bản, hắn kế hoạch cầm về sau khắc bản thành văn kiện phát xuống đến toàn bộ 'Một cây số cửa hàng tiện lợi' toàn bộ phân điểm, cửa hàng trưởng dẫn đầu toàn viên học tập, hắn hận không được tháng này liền bắt đầu dựa theo hiệu quả công việc khảo hạch phương án làm.

Cái khác cho dù là không sánh bằng hai nhà này, nhưng là sẽ thiếu sao?

Mạnh Hưng Văn trực tiếp đáp ứng, lâu dài trong phòng làm việc ngây ngô cũng không phải nàng hi vọng có thể nhiều đi tiếp xúc cơ sở, đây đối với công tác của nàng tăng lên cũng là rất trọng yếu một mắt xích, vì sao không đây?

Trừ An Hiểu Huy một chiếc GL8 ra, còn dư lại hai chiếc Giang Hoài thương vụ, mở cái đó?

366.

Chương 362 sao mạng sản phẩm

"Mạnh quản lý, mới vừa rồi khổ cực ngươi lần này mới 'Hiệu quả công việc khảo hạch Phương án' nếu như có thể thúc đẩy thành công, Mạnh quản lý làm cư công đầu, đến lúc đó ta sẽ đích thân tìm ông chủ cho ngươi thỉnh công."

An Hiểu Huy cười tiến lên đón.

"Ta là Mạnh Hưng Văn, ta có thể ở chỗ này người phụ trách nói cho đang làm 68 vị cửa hàng trưởng, phần này hiệu quả công việc khảo hạch phương án là chúng ta đại lão bản cuối cùng định án, cũng tức là nói cái này là thông qua ông chủ chúng ta xét duyệt cũng đồng ýáp dụng hôm nay các vị đang ngồi, ngươi có thể nhằm vào phần này phương án nói ra cái gì gồm có cải thiện cùng đề cao tính chất đề nghị, nhưng là nếu như chỉ là bởi vì cùng tiền lương cùng tiền thưởng móc nối cảm thấy không công bằng, không đủ hợp lý, như vậy ngươo có thể chọn rời đi một cây số cửa hàng tiện lợi, đi tìm một cái tốt hơn nền tảng, công ty sẽ không trễ nải đại gia tiền trình.

.."

Mạnh Hưng Văn không nhìn 68 vị cửa hàng trưởng trong.

phần nhỏ con rệp, đã tuyệt đối cường thế tuyên ngôn đè lại các loại bất mãn, nàng cuối cùng bồi thêm một câu:

"Đồng thời, mới vừa rồi một ít lời cũng là chúng ta một cây số cửa hàng tiện lợi tổng giám đốc An Hiểu Huy ủy thác ta chuyển đạt cấp các vị cửa hàng trưởng công nhân viên, hắn hi vọng các vị sau khi trở về giống vậy lấy nguyên trấp nguyên vị nội dung chuyển tới cho các ngươi dưới tay toàn bộ công nhân viên, cần phải để bọn họ rõ ràng hơn nữa biết 'Một cây số cửa hàng tiện lợi' có thể cấp đại gia cao hơn tiển lương, tốt hơn đãi ngộ, nhưng nó tuyệt đối không phải cung cấp nuôi người lười địa phương."

Mạnh Hưng Văn khiêm tốn cười một tiếng:

"An tổng, đây đểu là phần của ta bên trong công tác, ngài quá khách khí."

Như Tống Vũ Đồng, Lương Nhữ Ba, Tạ Chí Cương, Mã Y Lâm khoan khoan, bọn họ cũng đều bắt đầu căn cứ mỗi người quản hạt hạng mục đặc điểm, an bài chuyên gia bắt đầu sửa sang lại ra một phần hiệu quả công việc khảo hạch phương án đến, sơ thảo sau khi hoàn thành, từ bọn họ tự mình khảo hạch, bọn họ cảm thấy không thành vấn đề sau cũng rối rít thông qua bưu kiện chuyển cho Thượng Phúc Hải làm cuối cùng xét duyệt.

"Nơi nào, làm tốt lắm chính là làm tốt lắm, như vậy, mới vừa rồi Mạnh quản lý cấp cửa hàng trưởng nhóm bồi huấn thời điểm, ta suy tính một chuyện khác."

An Hiểu Huy trầm ngâm một hồi, cho nàng nói:

"Sợ rằng những thứ này cửa hàng trưởng trong có người cũng không thể đem lần này nội dung huấn luyện văn kiện tỉnh thần toàn bộ chuyển đạt đến nơi, ta muố mời Mạnh quản lý nhiều hơn nữa khổ cực một chút, lần này bồi huấn sau khi hoàn thành, Mạnh quản lý đi xuống các phân điểm nhiều khảo hạch một cái, nhìn một chút các nhà phân điểm cụ thể bồi huấn tình huống cùng với hậu kỳ chấp hành tình huống, ngươi nhìn có được hay không."

Nhưng trước hắn ngốc nhà kia công ty, bản thân thực lực cực mạnh, như không là hậu kỳ tư bản quản lý hỗn loạn, hoàn toàn sẽ không rơi tới hôm nay nông nỗi này.

Điều này làm cho hắn có một loại 'Công ty lớn' ảo giác.

Giống như An Hiểu Huy, Hàn Chính Vũ bọn họ cũng hoặc nhiều hoặc ít có loại này ảo giác, trong nước xí nghiệp, quy mô chưa đủ có mấy nhà sẽ mở niên hội ?

An Hiểu Huy cân nhắc chu toàn mọi mặt, Mạnh Hưng Văn hài lòng không thể ở hài lòng, nhưng liền nói quản lý cấp đi công tác đãi ngộ cùng tiền xăng thanh toán, nàng trước ở Thiêt Năng Hoàn Bảo thời điểm, Thiên Năng Hoàn Bảo Lưu bằng Lưu tổng cũng rất ì ạch, cái này không báo kia không báo, liền một cú điện thoại phí cũng chỉ là nhằm vào các quản lí chi nhánh, mỗi người thanh toán 100 nguyên.

An Hiểu Huy gật đầu một cái:

"Mạnh quản lý, ta nhớ được cấp ngươi phỏng vấn thời điểm, ngươi từng nói qua ngươi cũng rất am hiểu cỡ lớn hoạt động tổ chức, đúng không."

Simba cấp các bạn nói hai câu, đầu tiên cảm tạ đến hết đến bây giờ một mực chống đỡ Simba các bạn, chân thành cảm tạ.

Tiếp theo Simba bắt đầu từ hôm nay thử mỗi Chương thứ 3 ngàr chữ trở lên, mỗi ngày đổi thành canh ba, một chương này viết đặc biệt không có thói quen, thứ lỗi!

Vừa mới bắt đầu có bộ phận cửa hàng trưởng đối phần này khảo hạch phương án tâm tình mâu thuẫn rất lớn, đù sao Phương án trong viết rất rõ ràng, hàng năm cũng sẽ tuyển lựa 3-5 tên làm tốt nhất cửa hàng trưởng tiến hành tỉ lệ lớn tiền lương điều chỉnh, đồng thời biểu hiện ưu tú cửa hàng trưởng tấn thăng cũng sẽ dễ dàng hơn.

Hon nữa cái này cuối cùng khảo hạch cấp bậc vẫn cùng công nhân viên niên độ thưởng cuối năm móc nối, phân biệt cấp cho ngang hàng cấp bậc tiền thưởng điều chỉnh.

Nhưng khiến hắn vạn lần không ngờ, ban đầu nộp đơn như vậy một nhà liền nhà xưởng cũng không có vô danh công ty nhỏ trực tiếp thừa dịp nhô lên, dưới mắt cũng phải cho đòi mở niên hội .

Đừng xem vẻn vẹn chỉ là nhiều 200 nguyên, có lúc một công ty có thể hay không băn khoăn đến công nhân viên cảm thụ, ngay tại những này chỉ tiết tính trong vấn để.

Hắn rất may mắn Mạnh Hưng Văn có thể gia nhập vào công ty, đây thật là một nhân tài, còn gồm có phong phú năng lực quản lý cùng thực tế thao tác năng lực, cho dù vì vậy mỗi tháng bỏ ra hơn hai mươi ngàn lương cao, hắn cảm thấy đáng giá !

"Ừm, bình thường hoạt động vẫn là có thể an tổng, ngài có dặn dò gì?"

Mạnh Hưng Văn có chút buồn bực.

Nhập chức sau này nàng mới đúng công ty làm một toàn phương vị hiểu, rất khó mà tin được, mỗi ngày doanh thu cũng hơn chục triệu 'Công ty lón' tổng bộ vậy mà không có mấy chiếc xứng xe.

"An tổng, xe cũng không cần an bài ta hay là mở xe riêng của mình đi."

Mạnh Hưng Văn đề nghị.

"Ta nên làm cái gì?

Tiếp tục cầm Hải Phi ăn uống cổ quyền, hay là đổi lấy cùng đồng giá trị vỗ khách clip ngắn kỳ quyển, sau đó chờ thêm thị sau thu tiền mặt rời sân?"

Mã Y Lâm đặc biệt xoắn xuýt, cuối cùng nàng tự nói với mình, trở về cùng lão Tôn thương lượng một chút, nghe một chút hắn kết quả.

An Hiểu Huy thấy được nàng đáp ứng, rất cao hứng:

"Tốt, nếu Mạnh quản lý đáp ứng, vậy ta cho thêm Mạnh quản lý an bài cá nhân, lại phái một chiếc xe, ngoài ra toàn bộ khảo sát trong lúc thường quy chi phí toàn bộ đối chiếu quản lý đi công tác đãi ngộ thanh toán."

Một câu nói, ngươi làm rất khá chỉ biết hiệu quả công việc tốt, hiệu quả công việc tốt cầm tiền tới tay liền có thêm.

Lúc này đã là hội nghị truyền hình kết thúc năm ngày chuyện về sau .

An Hiểu Huy nói:

"Là có chuyện như vậy, mấy ngày trước mới vừa mở cái họp hội ý chúng ta ông chủ nói lên muốn ở xuân trước tết làm một lần niên hội, cụ thể an bài ở tháng 1 phần, về phần kia một trời còn chưa có định tốt, ta nghĩ nếu là niên hội, vậy khẳng định muốn an bài một ít tiết mục, nếu như Mạnh quản lý am hiểu phương diện này vậy, ta nghĩ đem công việc này thả an bài cho ngươi."

Nói một cách khác, đã ABCDE năm ngăn làm công nhân viên khảo hạch tiêu chuẩn cơ bản, C vì trung bình ngăn cản, như vậy AB hai bậc chỉ biết ở trung bình ngăn cản cơ sở bên trên tổn tại nhiều hơn 20% 10% tỷ lệ, tương ứng D, E ngăn chỉ biết giảm dần 10% hoặc 20% tiền lương tăng phúc tỷ lệ.

An Hiểu Huy đang ở bồi huấn thất cách vách, hắn nghe từ cách vách bồi huấn thất truyền tớ vô cùng cứng rắn thanh âm, xem video trong hình bồi huấn trong phòng tình cảnh, toàn bộ 68 tiệm danh tiếng dài đủ bộ bị Mạnh Hưng Văn một người cấp áp chế cho dù vừa mới bắt đầu có mấy cái con rệp, nhưng vào lúc này cũng nằm thành tằm trùng.

Đến rồi một cây số cửa hàng tiện lợi sau, nàng biết mình tiền điện thoại thanh toán hạn mức là quản lý cấp 300 nguyên trong vòng chỉ bao nhiêu, báo tiêu bấy nhiêu, đỉnh cao 300.

Cứ việc còn không rõ ràng lắm cái khác hệ thống rốt cuộc như thế nào.

Trước lúc này, Thượng Phúc Hải đem An Hiểu Huy 'Hiệu quả công việc khảo hạch phương án cuối cùng bản' cho hắn, An Hiểu Huy đặc biệt đưa cái này chuyện an bài cấp mới vừa vào chức Mạnh Hưng Văn, từ nàng phụ trách triệu tập 68 nhà phân điểm cửa hàng trưởng thống nhất tiến hành bồi huấn.

Cái này tạm thời hội nghị truyền hình đối Thượng Phúc Hải cái này đội ngũ quản lý trong mỗi người ảnh hưởng đều là cực lớn vừa nghĩ tới không phải tương lai liền có thể sẽ được phân phối một bộ phận cổ quyền, lại chờ mấy năm những thứ này cổ quyền liền có thể lấy c phiếu giao dịch hình thức đổi thành tiền mặt, bọn họ liền không nhịn được kích động, chỉ cảm thấy làm gì cũng càng có lực hơn .

Nhưng trong đó biết 'Một cây số cửa hàng tiện lợi' 68 cửa hàng ngày buôn bán tổng số hơn chục triệu, mới vừa nghe nói còn không có lưu truyền đến bên ngoài vỗ khách clip ngắn A vòng huy động vốn chính là lấy một tỷ năm trăm triệu USD đánh giá giá trị tiến hành.

366.

Chương 362 sao mạng sản phẩm

Nhưng tương ứng có thưởng liền có phạt, có những người này lấy được thực huệ, dĩ nhiên I¡ có tương ứng nhân viên làm xử phạt.

Bình luận


Không có bình luận.

Cấu hình

Báo cáo

Bình luận

Đang tải...

Bạn cần đăng nhập để bình luận.

Đăng nhập